Duración: 24 horas cronológicas
Objetivo: Realizar evaluaciones por competencias que cumplan con los lineamientos organizacionales de reclutamiento y selección, favoreciendo la rigurosidad y objetividad de los procesos.
Temario
Módulo 1: Fundamentos del Reclutamiento y Selección
Módulo 2: Evaluación y Detección de Competenciasl
Módulo 3: Elaboración de Informes Psicolaborales
Módulo 4: Perspectivas Éticas y de Inclusión en Selección
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